为落实导师立德树人职责，构建以导师为核心的博士生质量保障体系，加强研究生培养过程管理，提高研究生教育质量，双色球中奖于7月19日下午召开了博士生导师交流座谈会，近几年入职的17名博士生导师参加了会议，会议由刘晓彦副院长主持。

会上刘晓彦副院长介绍了研究生培养的全过程，并强调导师是研究生培养的第一责任人，明确导师在各培养环节的具体要求，规范导师指导行为。导师应对以下两个方面予以高度重视：1. 加强研究生教育全过程管理：严格把好招生“入口关”，在培养方案、课程教学、综合考试、开题报告、研究指导、论文答辩等各个环节严格把控，保证质量。2.重视博士生年度审核工作，在博士生学业进展、导学关系、生活及心理困惑等方面，发现问题及时给予支持和帮助。

导师的招生资格审核方面，学院一贯严格落实研究生导师立德树人职责，实行师德“一票否决”。从工作态度、德才表现、学术水平、科研条件、培养质量和精力投入等方面，对导师的履行职责程度和指导效果进行考核与评价，确定其下一学年招生资格，合理分配招生名额。

学位论文质量保障机制是研究生教育质量保障体系的重要组成部分。吴燕庆老师作为学院教学指导委员会副主任及培养质量管理委员会委员，介绍了学位论文送审前和答辩前的专家组审核过程，分析了近几年毕业生学位论文中出现的问题，强调了学术道德规范和写作规范的重要性。会后还分享了研究生的必修课“科技论文写作”的课件，希望在导师的指导下提高学位论文写作质量。

博士生导师交流座谈会给博导们提供了一个深入理解导师职责，并进行相互交流学习的平台。今后，学院将坚持把立德树人作为首要任务，不断探索导师队伍建设的有效机制，通过多举措提升导师指导能力，推动研究生教育质量不断提升。